鹿晗与sm解约_鹿晗解约经纪公司

解约风波：鹿晗与SM公司的合约纷争 在娱乐圈的波澜不惊之下，一场关于梦想、健康与合约的纷争悄然展开。2014年10月10日，鹿晗通过代理律师正式向韩国首尔地方法院递交起诉书，申请与SM公司的合同无效。他成为了EXO组合中，继吴亦凡之后第二位提出解约的中国成员。SM公司对此迅速作出回应，指责鹿晗“无视合约、背后或有支持势力”，并坚称合约有效期直至2022年。 解约原因剖析 鹿晗的解约之路并非一时冲动。长期受神经性头痛困扰的他，仍坚持带病完成EXO北京演唱会，展现出了惊人的职业精神。健康问题只是冰山一角。 发展限制：SM公司未能为鹿晗提供明确的职业规划，中韩成员间的待遇差异也让他的心境难以平静。个人发展意愿的强烈碰撞：他更倾向于在中国开展独立活动，追求更多的可能。 曲折的和解之路 经过长达两年的漫长等待和8次调解，双方终于在2016年7月21日达成和解。鹿晗成功获准在中国自由开展演艺工作，而SM公司则保留了日韩地区的管理权，合约有效期依然维持至2022年。海外活动收入需与SM公司进行分配。 后续影响及启示 鹿晗的解约消息犹如一颗重磅，导致SM公司股价在短短15分钟内暴跌3.7亿人民币。而后的2018年，鹿晗与国内经纪公司壹心娱乐解约，继续自己的演艺之路。值得注意的是，同期吴亦凡也达成了类似和解条款。 该事件不仅仅反映了韩国娱乐公司与中国艺人之间的合约矛盾，更揭示了娱乐圈背后的复杂关系以及司法调解在解决此类纷争中的重要作用。鹿晗的这场解约风波，无疑给未来艺人合同管理、公司运营提供了宝贵的启示。在追求梦想的路上，每一个艺人都值得被尊重，而合理的合约管理则是保障双方权益的关键。