新华社北京报道，日期为8月1日，由记者姜琳发回的报道，从人力资源和社会保障部传来消息，近日人社部与全国总工会等多部门联手印发了《关于高温天气下保障劳动者权益的通知》。随着气温的攀升，这项通知的发布犹如一场及时雨，为劳动者带来了实实在在的关怀与保障。
据了解，通知明确要求各级协调劳动关系三方应积极指导和督促用人单位，在高温天气下合理安排劳动者的户外工作时间。对于炙烤的烈日，劳动者应得到更多的庇护。通知倡导用人单位尽量避开高温时段，让劳动者在酷热的夏日里得到更多的休息时间，同时适当调整班次，尽可能缩短连续在室外的劳作时间。
通知更强调了用人单位需落实各项防暑降温措施的重要性。对于那些在高温环境下不适宜继续工作的劳动者，应及时调整他们的任务，并为他们发放高温津贴。这不仅是对劳动者的关怀，更是对他们辛勤付出的尊重。
通知还明确提出，各级协调劳动关系三方需充分认识到高温天气下劳动保护的重要性与紧迫性。这不仅需要加强对用人单位的指导和监督，更需要全面改善劳动条件，开展相关的职业健康知识培训。完善突发疾病应急处置预案，及时组织救治，将高温天气对劳动者身体健康的危害降到最低。
值得一提的是，通知还要求各级人社部门加强执法检查，对违反相关规定的用人单位进行严肃处理。工会也需要认真履行监督检查职责，确保劳动者的权益得到切实保障。而各级企联和工商联则应该引导企业积极承担社会责任，关注劳动者的身心健康，确保各项防暑降温措施得到落实。
此通知的发布不仅是对劳动者的关爱与保障，更是对社会责任的积极担当。在炎炎夏日，让我们共同为劳动者送去一份清凉与关怀。
