一、陪读老师待遇
1. 薪资范围
一线城市（如北京、上海）：月薪普遍5000-10000元，资深特教老师可达8000-15000元。
二三线城市：月薪多在3000-6000元，经济欠发达地区可能低于3000元。
北京海淀区1-3年经验陪读老师月薪集中在8000-10000元，年均增长24%。
2. 影响因素
地区差异：沿海高于内陆，主城区高于郊区。
专业资质：持有特教教师资格证或ABA认证的薪资上浮20%-30%。
工作时长：半日陪读约6000元，全天陪读0-6000元，24小时住护可达10000元以上。
学生情况：中重度自闭症或伴随行为问题的个案费用增加30%-50%。
3. 福利与晋升
常见福利包括社保、双休、带薪年假、交通补贴等。
晋升路径：初级→高级→督导，部分机构提供职称考试支持。
二、陪读原则
1. 需陪读的情况
注意力不集中、规则意识薄弱、理解力不足、情绪行为问题（如攻击或自伤）。
独立执行功能缺失（如无法完成作业指令）。
2. 陪读核心目标
行为干预：通过ABA等方法矫正问题行为，提升社交与学习能力。
家校联动：定期反馈孩子进展，协同家长制定个性化方案。
3. 陪读老师要求
专业能力：需掌握特教知识（如ABA、感统训练）及应急处理技能。
职业素养：耐心、爱心、诚信，注重稳定性与长期陪伴。
4. 环境适配
结构化教学：安排固定学习角落，利用视觉提示辅助理解。
融合教育：鼓励与普通儿童互动，逐步培养独立性。
如需进一步细化（如地区薪资对比或干预方法），可补充说明。
